← Email Gửi Nhầm Cả Công Ty

Chương 5: Cuộc điều tra

Bà Thu không xử lý mọi thứ dựa trên cảm tính hay một lá email. Bà cho lập một hội đồng điều tra nội bộ chính thức, có sự tham gia của phòng nhân sự và một chuyên gia độc lập mời từ bên ngoài, để mọi kết luận đều khách quan, không ai có thể nói bà thiên vị.

Cuộc điều tra kéo dài hai tuần. Bộ phận IT trích xuất toàn bộ lịch sử chỉnh sửa tài liệu trên hệ thống trong hai năm qua. Kết quả cho thấy một khuôn mẫu rõ ràng: hàng loạt báo cáo quan trọng đều được tạo và chỉnh sửa bởi tài khoản của các nhân viên cấp dưới, nhưng lại được ông Lâm đổi tên tác giả ngay trước các cuộc họp.

Những nhân viên cũ đã nghỉ việc lần lượt được mời quay lại làm chứng. Có người ban đầu còn e ngại, sợ bị trả thù, sợ mang tiếng "kể xấu công ty cũ". Nhưng khi biết mình không đơn độc, khi thấy cả một tập thể cùng lên tiếng, họ mạnh dạn kể ra tất cả. Một chị kế toán từng nghỉ việc trong nước mắt kể: "Tôi làm dự án suốt ba tháng, tới lúc thành công thì anh Lâm nhận hết, còn lúc có sai sót nhỏ thì anh ấy họp cả phòng để mắng tôi. Tôi trầm cảm mất nửa năm sau khi nghỉ."

Đức Anh ngồi trong phòng chờ, hồi hộp. Cậu biết cuộc điều tra này không chỉ quyết định số phận của ông Lâm, mà cả tương lai của chính cậu — một thực tập sinh dám nói ra sự thật. Ngọc ngồi cạnh, siết tay cậu động viên. "Sự thật đứng về phía mình mà," cô nói. "Cứ tin đi."

Điều khiến Đức Anh bất ngờ nhất không phải là quy mô cuộc điều tra, mà là số người dám lên tiếng. Cậu cứ nghĩ mình đơn độc, nghĩ mình là kẻ gây rối bị cả công ty ghét bỏ. Nhưng hóa ra, đằng sau cánh cửa mỗi phòng ban, có biết bao người đã âm thầm chịu đựng những chuyện tương tự, chỉ chờ một người mở lời trước. Có anh nhân viên thiết kế kể chuyện bị ông Lâm ép làm lại mẫu hai mươi lần rồi cuối cùng lấy mẫu đầu tiên đứng tên mình. Có cô nhân viên nội dung cho xem cả một thư mục email mà ông Lâm dặn "gửi báo cáo cho anh trước, đừng gửi thẳng sếp lớn". Từng mảnh ghép nhỏ, khi đặt cạnh nhau, tạo thành một bức tranh không thể chối cãi.

Nhưng ông Lâm, người đã luồn lách quen trong công ty suốt mười năm, dĩ nhiên không chịu ngồi yên chờ hội đồng đưa ra kết luận. Cuộc điều tra vừa khởi động cũng là lúc một cuộc phản công bắt đầu.